運に頼った待ちの採用 から
“データ活用による攻めの採用” へ

About Ricsel / リクセルとは

データ活用によるダイレクトメディアを最適化
貴社のリクルーターとして、 スカウトメール送信から面談までを支援します。

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Strengths of Ricsel / リクセルの強み

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データドリブンな
ターゲット求職者の選定

ビズリーチ、AMBI、Dodaなど、各ダイレクトメディアと提携しており、ターゲット求職者がどのメディアに何名いるのか、市場調査 した上でスカウトを実施します。スプリント的に改善を行い、最適な採用チャネルを構築します。

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エンジニア出身者による
エンジニアの採用

エンジニア出身のメンバーにて、プロジェクトメンバーを構成しているため、難易度の高
い、エンジニア採用に対応。エンジニアのスキルチェックや、心に響くスカウト文面の作成が可能
です。

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ダイレクト採用以外の
経営 / 採用課題にも対応

フリーランス紹介に従事してきたメンバー中心のため、 Indeedなど採用媒体の運用や、フリーランス、専門家(DX、 AI、新規事業、 WEBマーケ、新規営業開拓など)を紹介し、多角的にプロジェクトを支援

Team Member / メンバー

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林 秀至

#パソナ → HR techスタートアップ

名古屋大学大学院情報科学研究科を卒業後、 パソナ事業開発部門に新卒入社。 顧問・プロフリーランスのシェアリング事業部にて中小・ベンチャー経営者へのコンサルティング営業に従事。HR tech系のスタートアップにて、プロダクト企画、人材紹介、RPO事業を立ち上げ。全てのダイレクトメディアを運用。2020年2月(株)レプセルを創業。

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植田 和途

#リクルート → Indeed

大手派遣企業にて派遣/紹介営業を経験し、大手ゲーム会社のエンジニア採用(新卒/中途/派遣)における採用代行チーム責任者に従事。その後、検索エンジン企業のIndeedに入社。支社立上げのリーダーとして広告営業から広告運用分析/改善に従事後、代理店管轄に従事。Indeed以外にも、リクナビ、マイナビなど大手メガ媒体の採用に精通する。

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杉田 直人

#IBM → SoftBank

IBM/Softbankグループ会社に所属し、IBMWatsonを中心にAI事業に従事。企業へのAI指導や機械学習によるデータ分析支援の実績多数。その後、フリーランス→起業し、経営視点を持ちながらAI・アプリ開発に関するコンサルを実施。エンジニア採用/育成にも注力し、SES企業への採用支援や技術指導やAI関連の教育コンテンツを発信。

Flow / 導入の流れ

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Contact / お問合せ

まずはお気軽にお問い合わせください。最適なご支援内容をご提案いたします。

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